Der Beitrag gibt einen Überblick über die wesentlichen Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts (BAG) zum Recht der betrieblichen Altersversorgung in den Jahren 2002 bis 2005. So hat sich das BAG z. B. damit befasst, wann die Unverfallbarkeit einer Rentenanwartschaft eintritt. Ein weiteres wichtiges Thema war die Gleichbehandlung von Männern und Frauen, von Arbeitern und Angestellten sowie von befristet und unbefristet Beschäftigten. Außerdem gab es mehrere Entscheidungen zur Veränderung bestehender Versorgungszusagen und zu den Auswirkungen eines Betriebsübergangs oder einer Umstrukturierung auf die Versorgungsregelungen.


    Access

    Access via TIB

    Check availability in my library

    Order at Subito €


    Export, share and cite



    Title :

    Neue Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zum Betriebsrentenrecht (2002 - 2005)


    Contributors:

    Published in:

    Der Betrieb ; 58 , 36 ; 1963-1972


    Publication date :

    2005-01-01


    Size :

    10 pages



    Type of media :

    Article (Journal)


    Type of material :

    Print


    Language :

    German