Der Aufsatz befaßt sich mit den sozialversicherungsrechtlichen Risiken einer fehlerhaften Einordnung von Mitarbeitern. Neben den haftungsrechtlichen Fragen (Nachentrichten von Beiträgen) stellt er das Verfahren bei der Anmeldung von Beschäftigten und der Widerlegung der gesetzlichen Vermutung dar sowie deren Folgewirkungen.


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    Title :

    Konsequenzen aus fehlerhafter Einordnung


    Subtitle :

    Sozialversicherungspflicht



    Published in:

    Arbeit und Arbeitsrecht ; 54 , 8 ; 350-353


    Publication date :

    1999-01-01


    Size :

    4 pages



    Type of media :

    Article (Journal)


    Type of material :

    Print


    Language :

    German




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