Um zu verhindern, daß bei Reorganisation von Geschäftsprozessen mittels Workflow-Management-System (WMS) Defizite bei Arbeitsbedingungen bzw. den Mitarbeiterspielräumen auftreten, wurde ein Verfahren entwickelt, das zur kooperativen Erhebung und Modellierung von Geschäftsprozessen arbeitspsychologische Instrumente und Modellierungsmethoden iterativ und partizipativ anwendet. Die Praxis bescheinigt dem Verfahren betriebswirtschaftliche Erfolge und die Akzeptanz bei Beschäftigten.


    Access

    Access via TIB

    Check availability in my library

    Order at Subito €


    Export, share and cite



    Title :

    Verbesserung von Geschäftsprozessen und Einführung von Workflow-Management mit arbeitspsychologischen Kennzahlen



    Published in:

    Publication date :

    1998-01-01


    Size :

    9 pages



    Type of media :

    Article (Journal)


    Type of material :

    Print


    Language :

    German