Die Beiträge zur Vergütung: Boni machen Appetit auf Leistung (B. Hagenauer), Investiv-Entgelt (A. Hermann) und Schlanker Lohn für gute Leistung - gehen der Frage nach, wie ein optimales Gehalt-Management in schlanken Unternehmen aussehen und wie es wirken kann. Vergütungssysteme, Mitarbeiter-Kapitalbeteiligung, Team- und Gruppenarbeit, Beurteilungsverfahren sind nur einige Aspekte, die behandelt werden.


    Access

    Access via TIB

    Check availability in my library


    Export, share and cite



    Title :

    Boni machen Appetit auf Leistung


    Subtitle :

    Vergütung



    Published in:

    Publication date :

    1995-01-01


    Size :

    6 pages


    Type of media :

    Article (Journal)


    Type of material :

    Print


    Language :

    German




    Kommentar - Appetit auf mehr

    Online Contents | 1996


    Chinas Appetit waechst - China

    Automotive engineering | 2011



    Appetit Anreger. Kia Studie KDC 1

    Wolkenstein,P. / Kia,KR | Automotive engineering | 2003