Unternehmerisches Handeln hat durch die Globalisierung einen großen Umbruch erfahren, der auch die Betriebsratsarbeit vor neue Herausforderungen stellt. Stichpunkte sind u. a. Flexibilisierung, Rationalisierung, vermehrter Einsatz von Leiharbeitskräften, Orientierung an Rendite-Erwartungen, Ausrichtung auf die Kapitalmärkte und Standort-Wettbewerb, was zunehmend Öffnungsklauseln in den Tarifverträgen erforderlich macht. Nach einer Situationsanalyse werden mit Schwerpunkt auf die IG Metall die künftigen Rahmenbedingungen und Tätigkeitsschwerpunkte für Betriebsrat und Gewerkschaften beschrieben.
Die Zukunft der Betriebsratsarbeit
Ein Ausblick
Arbeitsrecht im Betrieb ; 27 , 9 ; 558-565
2006-01-01
8 pages
Aufsatz (Zeitschrift)
Deutsch
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