Ein neuer Erlaß des Finanzministeriums Nordrhein-Westfalen bietet die Möglichkeit, Entgeltbestandteile umzuwidmen und zur Finanzierung einer betrieblichen Altersversorgung zu verwenden. Hierfür können variable Entgeltbestandteile, wie z.B. Erfolgsbeteiligungen, genutzt werden. Damit wird den Unternehmen eine Form der Altersversorgung angeboten, die von Unternehmen und Mitarbeitern alternativ genutzt werden kann.
Investive Erfolgsbeteiligung als betriebliche Altersversorgung
Personal ; 49 , 5 ; 234-237
01.01.1997
4 pages
Aufsatz (Zeitschrift)
Deutsch
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