Aufgrund von existierenden Diskrepanzen zwischen Unternehmen und Auszubildenden (Azubi) hat sich das Kölner Institut für angewandtes Wissen e.V. mit der Initiative "Mitarbeiter 2000 - Welche Werte zählen" das Ziel gesetzt, Azubi besser in die Arbeitswelt zu integrieren. Eine erfolgreiche Integration von Azubi erfolgt z. B. bei DEVK Versicherungen durch einen Werte-Workshop (WWS) als Verständnisfundament für konstruktives Miteinander. Der WWS vermittelt Respekt, sorgt für konkrete Orientierung im betrieblichen Alltag; geht systematisch und strukturiert vor; wählt einen multimedialen und sehr anschaulichen Ansatz.
Zwei Welten treffen aufeinander
Personalwirtschaft ; 33 , 3 ; 33-35
01.01.2006
3 pages
Aufsatz (Zeitschrift)
Deutsch
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