Umfassende Behandlung des Themas, wie Mitarbeiter ihre Vorgesetzten sehen bzw. erleben, dabei möchten im Prinzip fast alle Mitarbeiter (97 Prozent) ein gutes Verhältnis zum Chef haben. Dabei hatten 88 Prozent einer Umfrage unter fest 5000 Arbeitnehmer und Führungskräften mindestens schon einen "ungeliebten" Chef. Jede zweite Führungskraft kennt das Gefühl abgelehnt zu werden. Ablehnung geht bis zu körperlichen Attacken oder kriminellen Handlungen im Betrieb. Hierzu einige Arbeitsrechtsbeipiele, wie weit der Arbeitnehmer nicht gehen darf. Mobbing gibt es auch "von unten". Führungskräfte sollten Anzeichen nicht negieren, sondern sich auch auf Mitarbeiter einstellen können.
Hass auf den Chef
Führungskräfte
Wirtschaftswoche ; 53 , 2 ; 60-67
1999-01-01
8 pages
Aufsatz (Zeitschrift)
Deutsch
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