Nach einer Klärung des Begriffes "Burnout", seiner Anzeichen, seiner Entwicklung, seiner Ursachen und seiner Folgen beschäftigt sich der Autor mit Möglichkeiten der Prävention und gibt eine Reihe von praxisnahen Empfehlungen. Darüber hinaus ist aber eine betriebliche Gesundheitskultur erforderlich, in der psychische Belastungen einen höheren Stellenwert als bisher erhalten. Dem Betriebsrat stehen eine Reihe von Handlungsmöglichkeiten auf unterschiedlichen Ebenen zur Verfügung, die im Beitrag beschrieben werden.
Burnout
Was versteht man unter Burnout und wo tritt Burnout auf?
Arbeitsrecht im Betrieb ; 22 , 7 ; 412-417
2001-01-01
6 pages
Aufsatz (Zeitschrift)
Deutsch
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